國企招聘高中學(xué)歷總監(jiān)現(xiàn)象引多方熱議
近期國企招聘高中學(xué)歷總監(jiān)引發(fā)多方關(guān)注,。對此現(xiàn)象,各方給出了不同的回應(yīng),。有觀點(diǎn)認(rèn)為,,此舉可能是企業(yè)根據(jù)自身需求和特定崗位特點(diǎn)做出的招聘決策;也有觀點(diǎn)指出,,應(yīng)關(guān)注學(xué)歷與實(shí)際能力之間的關(guān)系,,避免一刀切招聘模式;還有觀點(diǎn)認(rèn)為...
國企招聘高中學(xué)歷總監(jiān)事件引多方關(guān)注與回應(yīng)
針對國企招聘高中學(xué)歷總監(jiān)事件,,各方紛紛發(fā)表回應(yīng),。有批評者認(rèn)為此舉不符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和人才選拔規(guī)則,質(zhì)疑其背后的動(dòng)機(jī)和合理性,。企業(yè)方面則強(qiáng)調(diào),,該職位注重實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和能力的考察,學(xué)歷并非唯一標(biāo)準(zhǔn),。也有專家建議完善招聘制度,,...